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無責任底薪招聘信用卡銷售業務，不能吃苦，勿擾！ 薪資：該工作多勞多得，底薪+提成獎金+綜合營銷津貼，月收入平均8000+（上不封頂） 崗位職責： 1、負責交通銀行信用卡的推廣及售后服務； 2、負責各類銷售渠道的拓展、建設、維護； 任職要求： 1、具有良好的綜合素養和較強的團隊精神，抗壓能力強； 2、大專及以上學歷（學信網可查詢且已畢業），專業不限； 3、工作經驗不限，年齡在21～38周歲；有信用、金融類產品或快消品工作經驗者優先 4、對客戶、企業、社會有較強的責任意識； 5、對客戶有較強服務意識； 6、語言表達清晰，形象氣質較佳者優先。 7、良好的晉升發展平臺，公司倡導公平、公正、公開的晉升機制。 福利待遇： 二、保險福利： 1、社會保險及公積金 正式錄用即為員工繳納養老保險、醫療、工傷、生育、失業保險以及住房公積金。 2、補充醫療險 （30周歲以下3000元/年、30~55周歲5500元/年） 三、健康體檢福利 為員工提供每年一次價值約1000元的體檢服務。 四、培訓福利 員工可享受免費專業的入職培訓、業務培訓、進階培訓、管理培訓、E-learning等。 五、與卡中心共成長、邊工作邊學習、工作休閑兩不誤福利 六、工會生日慰問、節日慰問福利 七、夏日清涼 福利 八、獨生子女托費福利 九、行服福利： 入職滿半年的員工均可免費獲得單位統一量身定做的行服。包含西裝、長袖襯衫、短袖襯衫，馬甲，T恤等 十、職業發展: 直銷客戶經理-高級客戶經理-業務主任-高級業務主任-后備經理-經理崗位 需要外出積極開發并拜訪新老客戶，需要較強的吃苦耐勞和抗壓能力